মিনোল্টা সার্বিকভাবে "6S"-এর অন-সাইট ব্যবস্থাপনার প্রচার, প্রাতিষ্ঠানিক ভাবমূর্তি বৃদ্ধি, উৎপাদন প্রক্রিয়ার উন্নতি, কাজের দক্ষতা বৃদ্ধি, নিরাপত্তা ঝুঁকি দূরীকরণ, একটি নিরাপদ ও আরামদায়ক কর্মপরিবেশ তৈরি এবং কাজ সরবরাহের সময় কমানোর লক্ষ্য রাখে। গত ১১ই মার্চ বিকেলে, টেকনিক্যাল সেন্টারের পরিচালক সুই মিংঝাং প্রতিষ্ঠানে লিন "6S" ব্যবস্থাপনার উপর একটি সভার আয়োজন করেন, যেখানে উৎপাদনের ঊর্ধ্বতন কর্মকর্তারা উপস্থিত ছিলেন।
সভার শুরুতে, জনাব সুই প্রথমে "৬এস" ব্যবস্থাপনা কাজের গুরুত্বের উপর জোর দেন এবং উল্লেখ করেন যে, শুধুমাত্র একটি ভালো ব্যবস্থাপনা পদ্ধতি প্রতিষ্ঠার মাধ্যমেই ইন্টার্নশিপ কর্মশালার স্বাভাবিক কার্যক্রম ও নিরাপত্তা নিশ্চিত করা সম্ভব। তিনি "৬এস" ব্যবস্থাপনার মূল ধারণাগুলো— সংশোধন, সংগঠন, পরিচ্ছন্নতা, জ্ঞানার্জন এবং নিরাপত্তা— এর উপর গুরুত্বারোপ করেন। প্রতিটি ধাপ ভালোভাবে সম্পন্ন করার মাধ্যমেই আমরা অর্ধেক পরিশ্রমে দ্বিগুণ ফল লাভ করতে এবং কাজের দক্ষতা ও গুণগত মানের উন্নতি সাধন করতে পারি।
সভার শেষে, মিনোল্টা প্রোডাকশনের ভাইস প্রেসিডেন্ট ওয়াং জিয়াওসং ব্যবস্থাপনায় ওয়ার্কশপ লিডার এবং ক্যাডারদের গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকার ওপরও জোর দেন। তিনি আশা প্রকাশ করেন যে, প্রত্যেক নেতা তাদের নিজ নিজ ভূমিকা সম্পূর্ণরূপে পালন করবেন, কর্মীদের "6S" ব্যবস্থাপনার প্রয়োজনীয়তা মেনে চলতে নির্দেশনা দেবেন এবং সম্মিলিতভাবে একটি ভালো কাজের পরিবেশ তৈরি করবেন।
আমি বিশ্বাস করি যে সকল কর্মচারীর সম্মিলিত প্রচেষ্টায়, কোম্পানি ক্রমাগত উন্নতি করতে পারবে, ‘6S’ ব্যবস্থাপনা পদ্ধতি গভীরভাবে বাস্তবায়ন করতে পারবে, লীন ম্যানেজমেন্টকে উৎসাহিত করতে পারবে এবং যৌথভাবে একটি উচ্চ-মানের প্রতিষ্ঠান ও উৎপাদন পরিবেশ তৈরি করতে পারবে!
এই সভায়, টেকনিক্যাল সেন্টারের মহাপরিচালক আমাদের '6S' ব্যবস্থাপনা কাজের গুরুত্ব সম্পর্কে একটি প্রতিবেদন দেন এবং প্রোডাকশনের ভাইস প্রেসিডেন্ট ওয়াং একটি গুরুত্বপূর্ণ ভাষণ দেন। এটি একটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ ব্যবস্থাপনা সভা, যেখানে লুকানো বিপদ দূরীকরণ এবং কাজের দক্ষতা বৃদ্ধির বিষয়ে একটি প্রতিবেদন পেশ করা হয়। প্রতিবেদনটি ভবিষ্যৎ নিরাপত্তা ব্যবস্থাপনার জন্য একটি বিস্তারিত ও সুসংগঠিত কর্মপন্থা প্রদান করে এবং ক্যাডার ও কর্মচারীদের ভবিষ্যৎ কাজের দিকনির্দেশনা দেয়। গ্রাহকদের প্রতিদান হিসেবে এমএনডি ফিটনেস ক্রমাগত উচ্চতর মানের পণ্য ও পরিষেবা প্রদান করে যাবে!
পোস্ট করার সময়: ২৭ মার্চ, ২০২৪